Porto cria equipa de futebol feminino, um passo importante para o futebol português

  1. O FC Porto criou a sua equipa de futebol feminino e inscreveu-a na III Divisão
  2. A Seleção Nacional Feminina subiu do 46.º para o 21.º lugar no ranking FIFA entre 2012 e 2024
  3. A FPF vai cumprir lei que obriga a ter um terço de mulheres em cargos de administração e fiscalização

Contrariando a ideia simplista que tem sido transmitida ao público, a UEFA não obriga os clubes participantes nas suas competições a terem equipas de futebol feminino. De facto, o artigo 21 do regulamento de licenciamento menciona o futebol feminino como critério de acesso, mas o documento também prevê, no artigo 18, a possibilidade de não cumprimento desta obrigação, sujeitando os clubes a sanções por parte da Federação Portuguesa de Futebol.

Independentemente deste constrangimento institucional, o certo é que o novo FC Porto avançou finalmente para a criação de uma equipa de futebol feminino. Fê-lo da forma mais curial e justa, criando-a de raiz e inscrevendo-a na III Divisão. Podia ter adotado uma equipa já em competição, mas preferiu começar o caminho pelo início.

Evolução do futebol feminino em Portugal


Esta é, necessariamente, uma boa notícia para o futebol português. Há uma tração de quase duas décadas na luta pela afirmação do futebol feminino, e veja-se por exemplo a evolução da Seleção Nacional no ranking FIFA (de 46.º em 2012 para 21.º em 2024). A entrada de clubes como o Sporting, SC Braga, Vitória SC, Marítimo, Famalicão e, mais tarde, o Benfica - entre outros que já faziam história na modalidade - alavancou esta evolução, mas a inclusão do FC Porto vem completar o painel.

Segundo o articulista, «quando os maiores clubes nacionais se juntam, tudo pode melhorar». Outros sinais positivos incluem as recentes transferências de jogadoras portuguesas, como Kika Nazareth para o Barcelona e Telma Encarnação para o Sporting, que tiveram uma exposição mediática impensável há alguns anos.

Avanços institucionais


Também a nível institucional se registam avanços importantes. A Federação Portuguesa de Futebol vai dar cumprimento a uma lei que obriga a representatividade de um terço de mulheres em cargos de administração e fiscalização. Isto significa que a FPF terá mais mulheres na Direção, no Conselho Fiscal e na Mesa da Assembleia Geral, embora o articulista reconheça que «muitas já ocupam cargos de relevo na estrutura diretiva e funcional».

O articulista considera que «as quotas podem não ser boas por natureza, mas ainda são necessárias. Como o Dia da Mulher». É um passo importante para a igualdade de género no futebol português.

Conclusão


Em suma, a criação da equipa de futebol feminino do FC Porto é um marco significativo na evolução do futebol feminino em Portugal. Juntamente com outros avanços institucionais e mediatismo crescente em torno das jogadoras portuguesas, este é um sinal de que o futebol feminino está a ganhar cada vez mais relevância no país.

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